和异性老板做亲密有间的蓝红知己(1)
可以肯定的是办公室艳遇与权势无关,尽管权势所起的威慑作用在某些时候类
似美国和北约的导弹;咄咄逼人,蛮横而不讲理,但毕竟办公室里的艳遇还是与性
骚扰无关。其实衡量这种特殊的上下级关系是艳遇还是性骚扰标准只有一个——女
人怒斥“你少跟我克林顿”时是性骚扰,否则就是艳遇了。
当然不是所有的男上司都可能成为女下属的艳遇对象,这一点跟男上司婚否无
关,而跟
他人的人格魅力密切相关。那么——
当你爱上了老板时
对职场里的女孩,爱上老板的故事司空见惯。不管故事的起因如何浪漫,也许
在你面试的当日他就给了你颇有好感的一瞥青睐;又或者,在你走进办公室的那一
刻你就给了他心有灵犀的秋波暗送。虽说表面看来你是雇员他是老板,但毕竟,男
人和女人的故事不会听命于职场的戒律,异性相吸的诱惑也不会受制于身份的阻隔。
就像人们说的,该发生的事总要发生一样,职场女孩和老板的爱情故事层出不穷,
但好梦成圆的总归是少数,多数人还是那些痴迷的失落者,且在失落的伤痛里缅怀
逝去的爱情,直到梦醒后才知,原来那不是爱,不过
是爱的错觉。
下面看看,爱老板的错觉有哪几种。
1 、对男人的尊崇和对成功的膜拜
在女人爱的错觉中,对男人的尊崇和对成功的膜拜可能是最强烈也是最" 合理
"的一种。这是因为,传统婚姻观一直在歌颂着"郎才女貌" ,加上,在女人的理解
里,男人的定义一定要和他的成功休戚与共。如果你的老板原本就是个酷男人,往
往,他的人为他的成功增添了魅力,他的成功也为他的人增加了荣耀,且在魅力和
荣耀的双色光环下,你对他的尊崇到了痴迷的地步。
然而,由于女性性欲不以女人意志为转移的情感因素,一旦涉足恋情,女人的
感情总有一份想象的浪漫,女人的忠诚总包含着一厢情愿的归属。但很多时候,他
对你的青睐也会成为其他女人的迷情,他对你的吸引也会成为其他女人的诱惑。况
且,尽管你认定自己爱上了他,如果有一天他不再做老板,也许你会后悔自己看错
了人;一旦他的事业遇上了麻烦,你对他的爱也会在一夜之间付之东流。
这种情况下,应该怎么判定自己对他的爱呢?
(1) 你愿意和他共苦吗?
无论到什么时候,共苦都是伴侣生涯中必备的品德。因为生活总是变幻莫测,
今天的老板有可能明天名落孙山,今天的成功也可能会成为他明天的挫折。爱一个
人,首先意味着你愿意和他共苦,如果你只能同甘不能共苦,你对他的爱就有待反
省。
(2) 爱虚荣,还是爱人品?
没人说女人不能爱男人的成功,但你要明晰,对任何人,只有当成功和他的品
质融为一体时,他的成功才能给你带来幸福。如果他只有成功没有人品,成功也许
是他侥幸的投机,也有可能是他欺世盗名的虚荣。这种情况下,一旦你成了他的猎
物,他立刻会抽身而去,把对女人的伤害当作他成功的见证。
在你一方,如果你爱的只是他的成功,你对功名的膜拜也包含着同样的虚荣。
而虚荣和人品的区别就在于,虚荣只是一时的荣耀,人品才是一生的幸福。
2 、你爱的不是他,是父亲的替代
有些时候,对某些爱老板的女孩,她爱的不是老板,是父亲的替代。这在今天
的独生子女中并不少见。正如大家知道的,父亲是孩子接触的第一个男人;母亲是
孩子接触的第一个女人。过去的家庭有老人,加上兄弟姊妹有陪伴,孩子不容易发
生对父母的恋情,今天的孩子都是独生子女,加上父母也开始了前所未有的二人世
界,生活环境的单一和孩子本身的孤独很容易使子女发生对父母的爱恋。尤其对与
母亲不和的女孩,本来感情的匮乏就容易寻找替代,如果她生就敏感,更容易埋下
对父亲的爱恋。
突然有一天,她在现实生活中看见了这样一个男人,他的成功是父亲曾经的辉
煌,他的体态是父亲有过的魁伟。这种情况下,她对老板的恋情有可能发展成一厢
情愿的暗恋。
这里,到底是不是恋父情结,怎么判断呢?
(1) 如果他长得不像父亲
如果你觉得自己真的爱上了他,脑子里又时常浮现父亲的身影,不妨问自己,
如果他长得不像父亲,你对他还有没有这样的感情。如果你的老板有和你父亲接近
的长相,你对他的爱多半夹杂着对父亲的向往;加上他眼下的成功和权力,自然容
易让年轻的你陷入迷情。
(2) 如果他没有眼下的成功
对患有恋父情结的女孩,男人的成功更多的不是男人的荣耀,而是她对父亲的
尊崇。如果她父亲曾经辉煌,老板的成功会加深她对父亲的爱;即使她父亲不曾成
功,老板的业绩也会成为她对父亲的感动。女人就是这样一种神奇的动物。女人的
神奇不在女人的感觉,而在于,女人的感觉里包含着女人一厢情愿的取舍。
这种情况下,你最好问自己,如果他没有眼下的成功,你还有没有眼下的迷情。
3 、对金钱的迷恋
当金钱被套上成功的光环后,人对金钱的迷恋越发理直气壮,尤其是女人。虽
说老板的钱和大款的钱本质上没什么两样,但对职场女人,前者似乎更具魅力。如
果你让一个职场女人傍大款,她惟恐闲弃大款的低俗;如果你让她追老板,她理所
当然地认为老板更高雅、也更体面。
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