第4节:前言(3) 为什么他们登上了事业的巅峰 人生是设计出来的吗?人生设计究竟能够起多大的作用?人生设计和职业生 涯规划应该坚持的首要原则是什么呢? 从世纪之交以来,我以听课、走访、拜访、参与活动等多种形式,向中央党 校、国际行政学院、中科院、中国社会科学院、中国军事科学院、中国管理科学 研究院、中国人事科学研究院、中央教科所、中国未来研究会等众多的权威学术 研究机构的领导和专家学者请教,拜访或者参与了数十家全国一流培训机构的培 训;学习和研究了众多培训大师的课程……所得到的最深刻的启示是,人生需要 设计,职业生涯需要规划。但是职场人士应该坚持的易于被忽略的原则就是,成 功往往不是设计出来的,往往不可以复制。 为什么?因为每一个人都是具体的时代背景和社会环境中的人,人不可以随 心所欲地创造历史,不可以随心所欲地创造自己的成功。以全球最大的黑马奥巴 马为例,作为一个出身低微,没有任何背景,没有什么资历,没有什么财力,而 且还是黑人的奥巴马为什么能够在2008年大选中胜出?难道主要是奥巴马个人人 生设计和生涯规划的结果吗?笔者在本书第一章揭开了奥秘——奥巴马的胜出更 多的是“时势造英雄”的结果。 你的位置在哪里?你的位置有多高?你的位置有多少财富?你的位置有多少 幸运?这是你需要清醒地认识和解答的问题。如何认识和解答,这是职场人士最 重要的学问和本领。 一个人学问再大,本领再高,智慧再深,都不能不审时度势,不能不顺应时 代发展的潮流。比尔? 盖茨在退学创业时,并没有确立成为世界首富的目标,也 没有想到他的财运滚滚,势不可挡,到了富可敌国的地步。这样的财富英雄是时 代造就的,是具体的环境造就的。在中国就出不了比尔? 盖茨,为什么?因为盗 版的屡禁不止这一项就注定了任何IT精英创富的限度。 你的职场位置在哪里?是什么?一定与时代背景有关,一定与具体的社会环 境、职场环境有关,一定与你身边的具体的人和事有关。因而,认清时势和自己, 选对环境选对人,抓住关键做对事,就是职场最佳位置的题中应有之意。 如何才能活出最好的自己 “认识你自己”,这句镌刻在特尔斐神庙的神谕,千百年来,昭示着芸芸众 生,成为哲学以及一切学科发展的基石,成为人类成就自我以及一切事业的思想 根基,成为3000年来最有价值的一句话! 世界上众多的企业家、思想家都将认识自己作为一生最为重要的课题。 巴菲特说:“做对自己”;乔布斯说:“最重要的,拥有跟随内心与直觉的 勇气,你的内心与直觉多少已经知道你真正想要成为什么样的人。任何其他事物 都是次要的。”;梁衡提出“人皆可为王”(在自己的最佳位置上);李开复说 :“做最好的自己”;曾仕强说:“找对位置最重要”;策划大师王志纲最著名 的三问是“我是谁?我从哪里来?到哪里去?”;著名哲学家傅佩荣说:“我活 在世界上,很早就想通了三个问题:第一个,我能够做什么?第二个,我应该做 什么?第三个,我愿意做什么?我做对事都是我愿意做的,所以我做起来就很愉 快。”;印度著名哲学家克里希那穆提说:“当你年轻时,找到你真正爱做的事 是很重要的,这是创造新社会的唯一途径。”;美国职场人士信奉的黄金定律是 “做自己感兴趣的事并从中赚到钱。”