第32节：思维习惯（23）

    偏向不等同于能力

    不同于看着一个具体的内向直觉型偏向的人或外向感受型的人，一个典型行
为只能够反映出一个人通常情况下会如何反应。人格类型既不能预测一个人在特
定位置上的能力，也不能显示出一个人是否具有丰富的生活阅历以完成手头的任
务。偏向类型远不止是一个公式！当你只凭着人格类型描述就武断地解雇一个人，
你可能正是毫无必要地放弃了让优秀人才来为你的生活和工作服务的机会。例如，
很多人属于思考型——不善于分析，正如也有很多人属于感觉型——需要锻炼人
际技巧。就定义上来看，心理类型是一个混乱的复杂物，它为了解自己和他人提
供了浅层次的第一步。

    所有偏向的碎片

    你能够看到而且也应该看到，你们当中的一些人能够归类于任何一个人格类
型偏向描述。正如前面所说的，健康的成年人的发展表明，一个人在特定环境下，
无论处于哪种态度，都能够发挥任何一种功能。以下这个故事阐述了偏向类型和
应急类型的表达之间的差别。

    罗杰和一个了解人格类型学说的朋友在一个陌生的城市里走着，相当艰难地
找寻着去往一个饭店的路。看到他们的困窘，一个路人微笑着说：" 你们两个好
像是迷路了吧。需要我的帮助吗？" 在帮助罗杰他们找到路之后，她快乐地离开
去做自己的事情了。此时，罗杰的朋友说：" 感谢上天创造了外向感受型的人！
" 罗杰回应说：" 不是，应该感谢上天创造了外向感受型，不管到底是谁做了这
件好事！"

    这个故事的关键在于，罗杰和他的朋友都不知道这个陌生人的人格类型偏向，
而且这一点实际上并不重要。重要的是，在看到这两个迷路的人的时候，她选择
了外向感受型的表现去对这个情形作出反应。

    我们作出这个结论的前提是，人格类型讨论的是：我们感知和判断的模式使
我们如何适应和回应世界。随着模式变得越来越清晰明白，似乎这个道理越来越
明显了：了解你自身的动态能够帮助你理解你的人际关系风格，而研究其他人格
类型的天赋能够揭露你的人际关系盲点。这样的自我认知能够使你洞察你的人际
关系、领导风格、学习方法以及需要提高的地方。

    当你将被偏向的感知和决断的过程结合起来时，人格类型的复杂性和丰富性
将呈现在你面前。利用表3 ，把主要的和附属的功能描述结合起来，你就能够创
造一幅心理类型的印象主义画像。

    表3 态度和功能的表现

    内向感官

    （ISFJ、ISTJ是支配性的；ESFJ、ESTJ是附属性的）

    思虑周全的现实主义者

    不慌不忙

    用事实来验证观点

    谨慎，平静，稳重

   

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