第47节:第九章被一个男性欣赏,总是愉悦的事(5) 老板肯给脸色,才是当你自己人。 像程奕,永远看不到纪远尧笑容背后藏着什么。 会议通知下去,人很快就到齐。 程奕来得早,随便找了个位置坐下,没有坐到纪远尧身边的空位去。 那个位置也没别人坐,空在那里,穆彦进来时瞄了一眼,绕到另一侧,在我 旁边坐下。 往常有纪远尧出席的营销会议,总是穆彦坐这位置。 今天这么奇诡地空着,气氛顿时尴尬。 纪远尧最后一个进来,一眼就看到了,环视会议室,问:" 程总呢?" " 程总到了。" 我以为他真的没看见。 程奕也忙探了探身。 " 怎么坐在角落里?你嫌不够黑,怕被人看见?" 纪远尧一本正经的话,听得一屋人全都愣了,不知是谁第一个扑哧一声,举 座大笑。 程奕露出一口白牙,不好意思地笑着,抚着保守的小圆点蓝色领带起身,到 纪远尧身旁的位置坐下。 等我们都笑完了,纪远尧才不紧不慢地开口道:" 你们营销部门,以后是不 是遇到难事,解决不了就拖,拖到最后反正有我收拾?" 那份推广计划,被他信手翻开,推到会议桌中央,置于众人眼皮下。 刚刚冲淡了剑拔弩张的笑声,戛然而止,会议室里鸦雀无声。 一句话,把个个都敲打到了,尤其是程奕。作为营销工作的第一责任人,他 未能及时解决的问题,被下属越级上呈,于颜面最难看,于能力也受质疑。 所有人都看向沉默垂目的程奕,等待他的辩解。 但程奕开口,第一句就是道歉,没有解释,承认是自己工作失误。 然后话锋一转,他不在责任上纠缠,就事论事地说回推广计划:" 我仍然坚 持我的意见,从目前项目推进情况来看,并不适合过早投入网络推广,对这一媒 体的选择和投入,希望企划部门再慎重考虑。" 徐青接过话,陈述了企划部选择该媒体,从策略到技巧上的考虑,综合我们 的诉求方向和媒体优势,认为与新媒体应当建立长效合作,保守而零散的投入难 以体现最佳效果。 程奕又将矛头转向市场部,指出新产品的受众群体细化分析还没有完成,企 划部据此做出的结论没有依据,只是经验指向的结果。 这一下子呛得市场部也出声了,申辩他们工作滞后的缘由,唯恐责任落到自 己头上。 眼看着企划和市场两个部门在工作进度上针锋相对,如果不是穆彦开口,他 们真要被牵住鼻子走了。 " 事事都等依据,市场部出了结果,企划才能行动,我们就不是在做营销, 是在搞科研了。" 穆彦不紧不慢,话里的讥诮来得赤裸裸," 理论归理论,市场 瞬息万变,打起仗来时机不等人,好的节点、平台、方式,你不出手总有人出手。 这一行没有什么僵化标准,要的就是敏锐,就要快速反应,如果一点风险也不敢 冒,没经验的事情就不敢做,那只能小打小闹,捡同行的残羹冷饭。"