第35节:时来运转(1) 第五章 时来运转 18.以屈求伸 回到家里已是深夜,心中的那些不愉快已烟消云散。时青云躺在床上反复回 味着石林峰和汤晓明的那些话,思考着自己要如何适应新环境新情况。觉得仅仅 “适应”还不行,这是一种被动行为,应该主动去“改变”当前的处境,要以自 己的行动去感化大家,把冷眼变成热忱,漠视变成尊重。突破口就是“要好好向 老同志学习”,“多做事少说话,多观察少评论”。然而,那两“少”好办,人 家不会把你当成哑巴,充其量说你城府深而已;而两“多”亦会招来非议,“多 观察”会变成“察言观色”,“多做事”会变成“好表现”。在有些人心里,雷 锋精神早已死去,“做好事”“毫不利己”的人是地地道道的傻瓜。不过,时青 云相信,有这种看法的人只是少数,多数人对是非、功过还是分明的。 第二天,他配了一套区政府办所有房间的钥匙。此后,每天早上提前半个小 时上班,把室内外卫生打扫得干干净净。清闲时,主动到各办公室帮忙,抄抄写 写、整理文件,还去打字室帮助装订材料。 果然,不出半个月,很多同志夸他勤劳、乐于助人,见面都热情地打招呼, 需要帮忙时就去喊他。李文敏在政府办的会议上表扬他“工作积极主动,不分分 内分外”,号召大家向他学习。兰泽国却不以为然,背地里对李文敏说:“我看 表扬得太早了。对时青云的言行,我心里有一种说不出的滋味,总觉得他有什么 特定的目的。” 石莹不无担忧地说:“时秘书,好事也不要做得太多了,使人家产生错觉, 把你当做闲杂人员来支使。” “不会吧?现在工作还没有走上正轨,闲着也是闲着,帮助别人做点事,我 的工作也充实些。再说,这是主动行为,与被人支使是两回事。”时青云说。 话虽这么说,时青云又何尝不想像别人那样硬着脖子讲话,挺起胸膛走路。 但刚来区机关还是韬光养晦,低调做人为好,就像一个刚入伍的新兵,必须尊重 老兵,自己才能成为一个被人尊重的老兵。