第11节:包容的智慧(11) 有记者问李敖对" 去中国化" 的看法,李敖说,去中国化容易吗?日本人统 治台湾50年,日本人垮的时候,日本文化一夜之间几乎不见了。这种不能生根的, 从外边硬往里塞的教育,不要介意。有的台湾人说我们要说台湾话,那是妈妈教 给我们的语言。什么是台湾话?语言学上没有这个东西,语言学上是闽南话。全 世界说闽南话的人口是5600万。台湾人口2300万,那3300万人在哪里?在中华人 民共和国的福建省南部。 中华文化是全世界华人文化血型,是一种近乎天然的遗传基因。因此,凤凰 卫视对于全球华人的大事小情,包括他们的危难、灾害,往往给予最大的关注。 在许多需要为华人伸张正义、主持公道、取得帮助的时刻,我们的记者总是争取 第一个站在他们身边。 天才的成就是上帝给的,普通人的成就是职业精神换的。我们都是普通人, 所以,无论跟随谁,无论外界如何动荡不安,有了职业精神,我们的内心就有了 安定的力量,有了抵抗外界压力的承受力。一个人的工作态度折射着人生态度, 而人生态度则决定了人一生的成就。 我认为职业精神大致可分为四种类型:敬业、专业、勤业、创业。有了这四 种精神的人,几乎可以肯定他事业有成。 我们资讯台有一位名叫张洁慈的港人编译,她在" 凤凰" 工作多年,每天早 上四点半起床,赶到公司上早班。公司因为常有加班,所以偶尔晚到几分钟也不 会扣工资,但是,她在这里工作的一千多天里,没有迟到过任何一次。在她看来, 迟到不是一件小事情,因为这" 事关个人的名誉" ;但她也从不认为不迟到就是 什么大事情,所以她从来没向别人炫耀过。 我们的办公室里贴着很多条幅。其中有一条,据说是美国一位总统对他的幕 僚说的,虽带调侃,却也有深意:" 如果/ 你受不了/ 这里的热/ 就滚出/ 这厨 房。" 有一个真实的寓言。一位名叫阿费烈德的外科医生在对艺术院校教授的调研 过程中发现一个奇怪的现象:一些颇有成就的教授之所以走上艺术道路,有很多 是受了生理缺陷的影响,人体患病器官为了抵御病变,其代偿性往往比正常的器 官机能更强。阿费烈德将这种现象称为" 跨栏定律" ,即一个人的成就大小往往 取决于他所遇到的困难的程度。竖在你面前的栏越高,你跳得也越高。 牺牲是一种崇高的激情,但" 凤凰" 决不主张自己的员工去做无谓的牺牲。 无论如何,最大限度地尊重民众的知情权,尽可能多地将新闻传达给大众,尽可 能多地将客观事实展现给社会,尽可能多地瞄准民众关注的焦点,这是华人媒体 取得国际" 认可证" 的首要条件,所以," 凤凰" 始终认定," 到达现场" 是迈 向这条件的第一步。当" 到达" 存在着各种风险时," 凤凰" 人的思想境界便超 越了西方单纯的契约主义,不仅讲信用,讲忠诚,还包含着东方文化中最重要的 友谊和感情。记得XX年," 凤凰" 记者准备远赴阿富汗时,没有一个保险公司 肯接受投保,我们依然上路了。当然," 凤凰" 精神最后也赢得了保险公司的认 同,现在已经有保险公司为" 凤凰" 做战地保险了。