第49节:第十一章世态炎凉(5) " 怎么把什么事都赖到我头上了。" " 丹青,我请你帮小柳,其实也是在帮我。" " 这与你有什么关系?" " 怎么没关系?我现在主管财务和行政。手下的人居然连一篇让老总满意的 材料都写不出,你说我这个副总当的有没有面子?" " 我写的他也未必看的上,他这个人眼睛长在额头上,谁都难入他的法眼。 " " 如果他真的连你写的都看不上,那就不是我们的问题了。怎么说,你也算 是个作家吧,也发表过不少作品。他有能力有水平我相信,但他的写作水平能超 过你,我就不相信了。" " 张总,你可真会说话。" " 丹青,我可说得都是真心话,我觉得这对你也是一个机会。" " 对我能是什么机会?" " 一个证实自己能力的机会啊。难道你想永远这样下去?让他小瞧你,让他 看低你?" " 我不在乎,我也实话告诉你,我已经有了辞职的打算了。" " 丹青,你怎么能这样想?你不记得王总临走之前的交代了?" " 我也觉得对不起王总,可我无能为力。" " 就算你要走,走之前你也应该向他证明你的能力。俗话说,人活一张脸, 树活一张皮,怎么也不能让人瞧不起啊。听我的,丹青,帮帮小柳,也帮帮我, 也给自己一个机会。" 当小柳得知颜丹青同意帮忙时,脸上的愁云马上散去,露出了灿烂的笑容。 小柳最近写了两篇材料,一篇是《人事制度改革纲要》,一篇是《公司组织 机构调整计划》。 颜丹青仔细看了小柳写的材料:" 小柳,这两篇材料你写不好,不能怪你。 你踏入社会不久,没有工作经验,这两篇恰恰需要一定的经验才写的出。其实, 黎总并没有指望你现在就能写好。他了解公司的每位员工,知道你刚到公司不久, 之所以要你写,可能是想把你培养出来。" 小姑娘的眼睛一亮:" 丹青姐,是真的吗?" 颜丹青点点头继续说:" 咱们公司确实急需一个会写公文的人。原来的公文 基本上都是我和叶眉写的。现在叶眉是综合部副经理,说是副经理,做的事情和 经理是一样的,恐怕她也没有那么多时间。小柳,你要多学习。写文章一定要抓 住主题,杜牧曾说过' 凡为文以意为主,以气为辅,以词彩章句为兵之。' 这句 话的意思你应该明白,文章的主题是最重要的,在整篇文章中起着统率作用。你 写的材料和叶眉犯着同样的错误,那就是太过注重文采章句了。另外,写这样的 材料,还要有一定的远见卓识。比如,面对市场的变化,公司应该如何应对,公 司下一步的发展方向和前景,你要多站在公司老总的角度去考虑。" " 站在老总的角度?" 小柳茫然地看着颜丹青。 " 这些你慢慢会有体会的。" 颜丹青温和地笑了笑," 胸藏万卷诗书,下笔 如有神助,写这样的材料心里一定要装着公司,装着市场,装着产品和技术。现 在写不好,并不表示你文字水平不过关,主要你还不太熟悉公司业务。别灰心, 只要多加强业务知识的学习,多练习,你会写得很好的。这样吧,我先帮你重新 写这两篇材料,如果你觉得还可以就多看看。" 小柳将颜丹青写的材料拿给黎总审核,没有得到任何评语,但总算没有让她 继续修改。 事实上,黎海风从心里完全认可了这两篇材料。甚至他还将自己亲手写的同 题材料与这两篇做了比较,无论从专业角度还是文字运用方面,这两篇更胜一筹。