第33节:二十几岁,我们用什么开拓新的人生(12) 后来,亚森不但将那家公司搞得红红火火,而且还开设了分公司。每当回忆 自己的创业史时,亚森总会说:" 我一直坚信祖母的话,没有人是生来受苦的。 " 中国有句俗话叫:" 一念之差,差之千里。" 人生就是在这一念之间大不同。 我们从小就被教导这不能做,那不能做,久而久之就形成了一种固定的观念,这 些观念也就是人们常说的常理, 如" 癞蛤蟆休想吃天鹅肉" 、" 龙生龙,凤生凤, 老鼠的儿子会打地洞" 等,殊不知,就是这些所谓的常理,成为人们改变命运的 绊脚石。就拿" 龙生龙,凤生凤,老鼠的儿子会打地洞" 这条常理来说吧,也许 你带着这样的观念成长,一旦你出身条件不好,这势必会给你的心灵笼上一层阴 影。为什么在当代社会,农村出来的" 凤凰男" 和城里的" 孔雀女" 结合会产生 那么多的摩擦?其中,观念的不同是" 罪魁祸首" 。 很多年前,我有两个同学,一个上了清华,一个经过了一次复读后最终上了 北大,照理说,能上中国最好的大学,证明他们各自实力都不错。但是,上清华 的那位同学因为家庭的原因,上学一直是靠资助,因此,贫穷在他身上打下了深 深的烙印,让他放不开手脚去拼搏,毕业后并未如同学们所预想那样,大展宏图 ;而那位北大的同学,虽然经历了一次复读才考上北大,但是,在他的观念里, 他是最优秀的,没有什么能成为他奔向成功的障碍。后来,这位同学还没毕业就 被日本一家著名企业看重,年薪几十万人民币。 二十几岁的男人,你是否还在因为上学时是个差生而耿耿于怀?是否因为自 己并非毕业于名牌大学而妄自菲薄?是否因为自己出身贫寒而甘愿平凡甚至平庸 ……观念决定命运,只有打破陈旧、落后的观念,引发更新更有价值的观念,才 能突破现实的阻碍,扭转人生的平凡际遇,开辟新的奋斗方向,获得人生价值的 提升! 没有人是不可替代的 公交车上,一个座位刚刚空下,马上就有乘客坐上去。其实,职场又何尝不 是如此呢?看看现在的人才市场,哪个不是一到毕业生毕业的季节就场场爆满? 到处都是求职的人,到处都是对人才挑三拣四的企业,人才的供过于求足以让每 一个职业人心存危机感。 是的,这是一个人才过剩的时代,这个世界到处都是有才华的穷人,没有人 不可替代,也没有一个老板,愿意为完全没有贡献的员工买单。是该为自己的工 作花点心思了! 二十几岁的时候,我们常常会将个人利益和公司利益分得清清楚楚,觉得一 分报酬一分付出是天经地义的事情,我们斤斤计较于" 公司给了我多少好处""这 么点薪水我只能付出这么多努力""工作归工作,生活归生活,不能让工作占有我 的私人时间" ……因为位卑薪低,我们懒于付出努力,对工作投机取巧,或者只 是以一种应付的态度来对待:周一的时候等周五的到来,上班的时候等下班的到 来。还有一些人,认为自己付出多回报少而心里愤愤不平,整天想着,明天就走 人。