第30节：如何培养契约精神？(1)

　　第五章如何培养契约精神？

　　在我们的生活中，哪些行为是具有契约精神的表现呢？我们认为以下行为最
能够体现契约精神：建立互信，只有彼此建立互信，我们才能坐下来签订契约；
坚守承诺，保证结果，没有了对承诺的坚守，没有了对结果的保证，我们的契约
无论多么的完善都是一张废纸；无私奉献，许多时候为了完成契约赋予的责任，
我们有必要作出一些牺牲。虽然这在当时看来是一种个人利益的损失，但是我们
却为此赢得了别人的信任，树立了自己遵守契约精神的良好形象。而这未尝不是
一种高于任何物质利益的精神回报。

　　1?互信：像相信自己一样相信别人 2009 年2 月5 日，联想发布的截至2008
年12月31日止第三季度业绩报告显示，季内，联想集团全球个人电脑销量同比下
降5%，本季度来自持续经营业务( 不包括已出售业务) 的综合销售额同比下降20%
，为35?9 亿美元。第三季度亏损9700万美元。这个数据告诉人们，联想已经到了
危急时刻！同时，联想宣布，柳传志复出担任联想董事局主席，杨元庆接替威廉
·阿梅里奥担任CEO 。

　　对于此次柳传志的复出，智融集团董事长施振荣评价说：" 企业的政策系由
董事会来敲定，并由执行长予以落实，当面临竞争激烈的客观环境时，如果内部
的默契不足，则企业政策要落实执行就会有困难。' 柳传志－杨元庆' 组合跟'
杨元庆－阿梅里奥' 相比，前者的优势在于其共识与互信基础深厚，有利策略的
落实执行。

　　" 中国企业国际化需要借助国际人才，但由华人主导的企业，需与这些外来
的人才形成互信基础，并对企业策略有共识，对公司有信心，而且互信基础需要
长时间的培养，且面对文化背景的差异，则挑战更大，如果企业规模太大或环境
竞争太激烈，则更不利于互信基础的建立及共识的形成。" 契约精神的核心是守
信。契约从习惯上升为精神的伦理基础就是守信。只有彼此互信，才能够达成契
约。正因为如此，在现代各国的民事法律中，都把诚实信用作为" 帝王条款" ，
作为" 君临全法域之基本原则" 。在契约未上升为契约精神之前, 人们订立契约
源自彼此的不信任, 契约的订立采取的是强制主义；当契约上升为契约精神以后
, 人们订立契约源于彼此的信任。当诚实守信成为一种约定俗成的主流时，契约
的价值才能真正得到实现。

　　（1 ）互信是和谐的基础。

　　朝鲜半岛无核化、防扩散不仅是美朝双边问题，更是地区问题，关乎有关各
方的安全利益。有关人士分析认为，建立互信是融化美朝关系坚冰的关键。15年
前，卡特访朝在扭转朝核危机的过程中起了决定性作用，这是由当时朝核危机的
形势所决定的。当今的克林顿平壤之行虽然难有立竿见影的突破，但是如果美朝
双方能有机会触及实质性解决双边歧见的可能，为未来通过多边平台化解朝核危
机建立信心，那将有利于朝核问题的最终解决。

　　国务院台办发言人杨毅表示，内地和台湾两岸关系发展的过程中还存在一些
固有的分歧和矛盾，以及政治、军事等敏感问题，这些问题不解决或解决不好，
将成为两岸关系发展的瓶颈。所以要解决这些问题，重要的是要建立互信，为逐
步破解这些难题累积共识，创造条件。

　　人们之间的相互信任是构建和谐社会与和谐团队的重要基础。只有广大成员
之间建立起了高度互信，和谐社会与和谐团队才能够真正成为现实。但在现实生
活中, 因为人们之间的信任缺失而导致的社会问题甚至悲剧，这些都严重地影响
着和谐社会与和谐团队的构建。

　　2007年11月21日，已怀孕9 个月的李丽云因呼吸困难被" 丈夫" 肖志军送到
朝阳医院京西分院治疗。医院建议做剖宫产手术，肖志军却拒绝签字。当天19时
25分，因未得到家属签字无法进行手术，李丽云和腹中的胎儿双双身亡。

　　　　　　　　　　

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