第7节:职业定位:薪水并不是工作的全部(6) 第二,勇于承担责任,具有团队精神,善于学习,有向心力,了解企业与他 人的需要。专家对全球百大企业进行调查,发现他们在用人时考虑的不仅仅是能 力,而更多地放在以上这几个方面。 第三,过去不等于未来。不要因为你的高学历,就自认为是天之骄子。过去 再成功,也已经是过去式了,不代表你在未来就一定成功;同样,过去失败,也 不用妄自菲薄,这并不表示你将来不会成功。 第四,确定自己准备好了。你准备好要把这份工作当成自己的事业一样努力, 准备好要成为一名优秀的员工,准备好让自己的能力融入这个公司中释放出自己 的光和热,准备好承担起自己的责任,准备好为公司创造出利益,准备好在工作 中投入最大努力。接受明天任何未知的挑战,永远别以新人的姿态自居,那你就 永远不是弱者了。 消极心态的人眼睛只会盯着自己,无论在怎样的工作环境中,他们都能找到 让他们看不顺眼的地方,牢骚满腹,怨天尤人,不仅自己难过,还让周围的人无 比厌烦。早上一出门,就怨公交车太挤,人们的素质太低,回到公司就开始絮絮 叨叨了;刚坐下又批评公司太小气,不配备一张好的桌椅和计算机等;好不容易 开始工作了,就埋怨上级给的任务太难,怀疑他是故意为难自己。总之,世上没 一件事能让他们称心如意的。 美国成功学学者拿破仑·希尔曾说过这样一段关于心态的意义的话:" 人与 人之间只有很小的差异,但是这种很小的差异却造成了巨大的差异!很小的差异 就是所具备的心态是积极的还是消极的,巨大的差异就是成功和失败。" 积极的 心态是成功的起点,消极的心态是失败的开端。 美国宾州大学的塞利格曼教授曾对人类的消极心态做过深入的研究,他指出 :消极心态会洐生出三种特别模式,分别是: (1 )永远长存——即一直铭记遇到过的一次困难,成为心灵上挥之不去的 阴影,等于永远保持心灵上的挫败感,进而相信自己是一事无成的。 (2 )无所不在——是指不仅铭记遇到过的困难,而且把它无限复制到生活 的各个方面,认为自己一无是处,无一擅长。 (3 )问题在我——这是一种懦弱逃避的方式,即以一次失败经历反复提醒 自己,一味自嘲自贬,而无心做任何事情。 可见,消极心态是多么可怕,它是束缚你潜能和热情的凶手。你选择了消极 心态,就等于拒绝了世界。 第3 节不要只为薪水而做,眼光宽广方能显示出你的与众不同 有三个犯人要被关进监狱三年,在失去自由前,监狱长表示要答应他们三个 人一人一个要求。第一个是美国人,他的最爱是雪茄,他要求要三大箱的雪茄。